Hôte /Hôtesse Accueil

75009 Paris

A propos de Nous

Qui sommes - nous ?

APF France handicap créée une filiale travail temporaire « handicap intérim » dédiée à 100% pour des personnes en situation de handicap en France, pour une société plus inclusive et solidaire dans la dynamique « Cap vers l’entreprise inclusive » pilotée par le Ministère du travail.

Notre volonté est de :

  • Favoriser l’accès à l’emploi du maximum de personnes en situation de handicap en France

  • Etre plus impactant pour l’inclusion des personnes en situation de handicap de demandeurs d’emploi

  • se concentrer sur un accompagnement de qualité vis-à-vis des intérimaires et des entreprises,

  • Valoriser l’inclusion

Statut : Entreprise Adaptée de travail temporaire (travailleurs en situation de handicap)

Votre mission, si vous l'acceptez

Description du poste

Nous recherchons un(e) hôte / hôtesse d’accueil pour un contrat CDI chez un de nos clients en Île-de-France.

Les missions sont les suivantes :

  • Accueil de la clientèle selon un cahier des charges précis ;

  • Gestion de mails et courriers

  • Organisation et gestion de l’ accueil,

  • Accueillir, orienter et informer les clients,

  • Répondre aux demandes de renseignements,

  • Effectuer le suivi administratif,

  • Effectuer l'accueil et la prise en charge physique et téléphonique de diverses demandes.

Horaires : du lundi au vendredi de 9h 17h, 35 heures par semaine.

Démarrage du poste : dès que possible

Le profil idéal, selon nous

Formation : Titulaire d’un diplôme minimum de type CAP/BEP/ BAC


Expérience : 1 an d’expérience en accueil, relation client


Compétences :  bonne élocution, bonne communication écrite, maîtrise des outils bureautiques et anglais est un plus


Qualités
: sens du service, grande adaptabilité aux divers lieux et procédures, bonne mémorisation, bonne présentation

Je postule à cette offre !













    Les champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires.

    En postulant à une offre d’emploi de handicap interim, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à contact@handicap-interim.fr .